টেলিফোন:+86 15553186899

জেসিবি স্পেয়ার পার্ট লক ব্যারেল জেসিবি এক্সক্যাভেটর 333/সি 3143 এর জন্য

সংক্ষিপ্ত বিবরণ:

মডেল নম্বর:333/C3143

আবেদনমোড: জেসিবি 8025 8052 8056 8060 2CXL 3CX 535-95 2CXS 210S 212S 533-105 এর জন্য


পণ্য বিশদ

পণ্য ট্যাগ

কেন চয়ন করুনআমাদের সংস্থা জেসিবি লক ব্যারেল?

 

পার্ট নং। 333/C3143 মোট ওজন: 0.2 কেজি
পরিমাপ: 5*3*3 সেমি লোডিং পোর্ট: কিংডাও

 

প্যাকেজিং এবং শিপিং

প্যাকেজ: কার্টন বক্স

লোড হচ্ছে পোর্ট: কিংডাও / সাংহাই বা এক্সপ্রেস দ্বারা

 

 আমাদের পরিষেবা

আমাদের সংস্থাটি জেসিবি সরঞ্জাম এবং ইঞ্জিনগুলির জন্য নতুন প্রতিস্থাপনের অংশগুলির বিশ্বব্যাপী মানের সরবরাহকারী। ইয়িংটোতে, আমরা আপনাকে কেবল প্রিমিয়াম পার্টসই সরবরাহ করি না তবে একটি ব্যতিক্রমী পরিষেবা, অসামান্য সঞ্চয় এবং আপনার অর্ডারটি দ্রুত এবং নির্ভুলভাবে পাওয়ার জন্য আপনার প্রয়োজনীয় সমর্থনও সরবরাহ করি। আমাদের পণ্যগুলি জেসিবি 3 সিএক্স, 4 সিএক্স ব্যাকহো লোডার, টেলিস্কোপিক হ্যান্ডলার, হুইলড লোডার, মিনি ডিগার, লোডল, জেএস খননকারী এবং মিতসুবিশি ফোরক্লিফ্ট আনুষাঙ্গিক ইত্যাদি জন্য ব্যাপকভাবে প্রযোজ্য

পণ্যের বিবরণ:

জেসিবি পার্টস -লক ব্যারেল(অংশ নং 333/সি 3143)

হুড কভারটি লক করতে ব্যবহৃত

 

333 C3143 插图

 

মূলত নিম্নলিখিত মডেলগুলির জন্য ব্যবহৃত হয়: 8025 8052 8056 8060 2CXL 3CX 535-95 2CXS 210S 212S 533-105

একই সিরিজের অংশগুলি বিভিন্ন বছরে বিভিন্ন সংখ্যা ব্যবহার করতে পারে তা বিবেচনা করে। অংশটি আপনার সরঞ্জামের জন্য উপযুক্ত কিনা তা পরীক্ষা করার জন্য দয়া করে অংশগুলি ম্যানুয়ালটির সাথে পরামর্শ করুন।

!!!এই অংশের জন্য প্রতিস্থাপন অংশ নম্বর আইএস:162/03434

আমাদের সংস্থা সর্বদা "মানের দ্বারা বেঁচে থাকা, পরিষেবা দ্বারা বিকাশ এবং খ্যাতি দ্বারা উপকৃত" এর পরিচালন ধারণাকে সর্বদা মেনে চলেছে। আমরা পুরোপুরি বুঝতে পারি যে ভাল খ্যাতি, উচ্চ-মানের পণ্য, যুক্তিসঙ্গত দাম এবং পেশাদার পরিষেবাগুলি গ্রাহকরা তাদের দীর্ঘমেয়াদী ব্যবসায়িক অংশীদার হিসাবে আমাদের বেছে নেওয়ার কারণগুলি।

আমরা আন্তরিকভাবে বিশ্বজুড়ে নতুন এবং পুরানো ব্যবসায়িক অংশীদারদের সাথে ভাল সহযোগিতামূলক সম্পর্ক স্থাপনের আশা করি। আমরা আপনাকে উচ্চমানের পণ্য এবং পরিষেবাদি সরবরাহ করতে আপনার সাথে সহযোগিতা করার আশা করি। আমাদের সাথে যোগ দিতে স্বাগতম!

 

পণ্য বিশদ অঙ্কন

333 সি 3143 (3)

  • পূর্ববর্তী:
  • পরবর্তী:

  • আপনার বার্তাটি এখানে লিখুন এবং এটি আমাদের কাছে প্রেরণ করুন